A Montisol marcou presença em um dos mais importantes encontros nacionais voltados à promoção da igualdade no ambiente de trabalho. A diretoria da empresa participou, em Brasília, do evento do Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça, uma iniciativa do Governo Federal que reúne organizações comprometidas com a construção de ambientes mais inclusivos, justos e alinhados aos princípios de diversidade. 

Coordenado pelo Ministério das Mulheres, o programa tem como objetivo incentivar médias e grandes empresas a adotarem práticas estruturadas de equidade. A iniciativa envolve a elaboração e execução de planos de ação voltados para a redução de desigualdades, passando por áreas como recrutamento, desenvolvimento profissional, ascensão de carreira, políticas de cuidado, prevenção ao assédio e fortalecimento da cultura organizacional. Ao final do ciclo, as empresas que cumprem as metas propostas recebem um selo oficial de reconhecimento. 

Entre os parceiros estratégicos do programa estão a ONU Mulheres e a Organização Internacional do Trabalho (OIT), reforçando a relevância e o alinhamento da iniciativa com diretrizes globais de direitos humanos, dignidade e justiça social. 

A participação da Montisol tem um significado especial: a empresa é a única representante das regiões Norte e Nordeste no atual ciclo do programa. Essa presença destaca o compromisso da organização em liderar, inspirar e fomentar práticas que ampliem oportunidades e valorizem a diversidade no setor industrial. 

Ao integrar o Programa Pró-Equidade de Gênero e Raça, a Montisol reforça seu papel na construção de um ambiente corporativo mais ético, responsável e preparado para os desafios contemporâneos, onde mulheres e pessoas de diferentes raças tenham acesso igualitário a oportunidades.